
Élections Fonction publique le 6 décembre 2018.
Lire la suiteLe télétravail séduit de nombreux français, notamment parce qu'il est censé favoriser une meilleure articulation entre la sphère privée et la spère professionnelle. Mais sa mise en oeuvre n'est pas sans risques... Éclairage en téléchargeant le document...
Lire la suiteRépondant toujours au dogme de l’austérité, le gouvernement a utilisé de véritables pirouettes statutaires pour ne pas augmenter les assistants socio-éducatifs à la mesure des revendications portées depuis plusieurs années. Non seulement il n’y aura pas...
Lire la suiteSuite à un tragique accident de trajet d’un agent, le Département n’ayant pas voulu reconnaître l’imputabilité au service, FO a été saisi du dossier. S’appuyant sur l’article 10 de l’ordonnance n°2017-53 du 19 janvier 2017 créant un nouvel article 21...
Lire la suiteCompte Rendu du Comité Technique du 15 juin 2018 Adoption d’une charte de mise en œuvre du travail à temps partiel pour le 1 er octobre 2018 C’est une charte qui encadre le temps partiel avec 2 avancées majeures : l’annualisation du temps de travail qui...
Lire la suiteLa Fédération FO des personnels des Services Publics et des Services de Santé rappelle qu'elle est opposée à la mise en place de ce carcan budgétaire, dicté par une logique comptable... Pour Force Ouvrière, c'est inacceptable ! Pour en savoir plus, prenez...
Lire la suiteCommuniqué Force Ouvrière Entrepreneur de la destruction, artisans de la démolition : le gouvernement contre la Fonction Publique ! Le 19 juin, le gouvernement a invité les organisations syndicales à la séance d’ouverture du quatrième chantier intitulé...
Lire la suiteDepuis 2011, le syndicat FORCE OUVRIERE se bat pour que la Commission Administrative Paritaire (C.A.P.) ne soit plus une simple chambre d’enregistrement comme précédemment et cela a été validé par le Président WEITEN. Ainsi, les organisations syndicales...
Lire la suiteLe groupe de travail, initié par FO, consacré au télétravail progresse. Une expérimentation devrait démarrer à partir de septembre 2018 avec un panel de 50 agents. Elle devrait durer un an avec une journée de télétravail par semaine. A savoir que toutes...
Lire la suiteTOUTES ET TOUS EN GRÈVE LE 22 MAI !!! Toutes les organisations syndicales représentatives de la Fonction publique appellent à une grande mobilisation en vue des négociations salariales de Juin et pour défendre les services publics menacés par le plan...
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